随着河源高新区企业日益发展壮大，企业用工需求特别是对专业技能人才的需求日益迫切。中高职院校作为“人力资源中心”，是培养既有良好职业素质，又有很强操作技能的应用型人才的摇篮。企业通过与学校的对接，可以解决专业技能人才紧缺的问题，也有利于学校教育水平不断提高，是一个双赢之举。

　　此次校企合作交流会由河源高新区管委会、深圳对口帮扶河源指挥部、市人社局共同举办，针对企业用工需求、人才需求，邀请了山东、广西、云南、贵州、四川、湖南、江西以及省内70多家中高职院校齐聚河源高新区，与园区80多家企业面对面对接交流、洽谈合作。交流会上，有41家院校与园区企业达成合作意向，将通过订单式培养、建立实习实训基地等方式开展合作。

　　河源高新区管委会相关负责人表示，校企合作交流会为企业搭建了人才引进的便捷平台，打通了企业与院校人才供需对接的快速通道，有效解决了企业的人才和用工需求问题。接下来，河源高新区将为企业和学校搭建更多的交流合作平台，继续为校企共建合作提供服务，促进企业和学校的双向交流，不断推动校企共建深入发展，为企业发展和学校教育水平提高作出贡献。

　　学校：鼓励毕业生

　　到河源高新区就业

　　在当日的合作交流会上，各参会院校咨询台前围了不少企业代表，特别是一些带着实习实训计划前来的学校，更是成为企业争抢的“香饽饽”。江西新能源科技职业学院招生就业处主任罗雪奎介绍说，通过实地了解，得知河源高新区汉能、源日通等不少企业与该校的专业非常对口，是学校毕业生很好的实习实训平台。

　　“河源高新区的企业待遇比较好，在吸引技术人才方面具有一定优势。”济南应用技术职业中等专业学校副校长焦旭东说，通过对比，河源技术工人的福利待遇比其他省份要高，对刚毕业的学生很有吸引力。他表示，济南应用技术职业中等专业学校将积极与河源企业建立合作关系，通过校企合作等模式，鼓励引导毕业生到河源就业。

　　广州华夏职业学院是当日与企业签订合作协议的学校之一。该校就业与校企合作办科长张彦平对河源高新区的发展环境和前景充满信心，表示将加强与签约企业的合作，通过人才输送、订单培养、联合办班等形式，为高新区企业发展提供人才支持。

　　企业：想尽办法

　　留住人才留住员工

　　企业的发展，离不开人才的支撑。在当日举行的校企合作交流会上，河源高新区企业上演了一场“抢人”大战，纷纷提出岗位需求，主动与学校对接交流。

　　记者看到，不少企业制作了精美的宣传册，上面既有企业的宣传介绍，也有企业的岗位需求和福利待遇。西可通讯技术设备（河源）有限公司经理彭帅表示，西可与河源、湖南等地的中高职院校建立了校企合作关系，开设了手机维修和工程师班，并安排工程师驻校授课，在校企合作上积累了一定的经验。此次校企合作交流会，为企业与学校搭建了更广的交流平台。希望与更多的学校建立合作关系，通过校企合作，实现学校、企业、学员三赢。

　　中光电显示技术有限公司高级经理李建国表示，中光电非常重视技术工人、专业人才，非常希望通过校企合作交流会，与更多的学校建立合作关系，建立实习实训基地等。他表示，企业将从薪资待遇、住房保障、职业规划等方面入手，想方设法留住人才，助力企业发展。